Mandat
Sous la supervision du Dre Héloise Cardinal, l’infirmier(ière) auxiliaire de recherche clinique travaillera dans l’équipe de recherche clinique en transplantation rénale. Cette personne collabora à divers niveaux à des études provenant de chercheurs locaux, études académiques, internationales et de l’industrie pharmaceutique.
Responsabilités
Comme infirmier(ière) auxiliaire de recherche clinique, cette personne sera responsable de :
•Participer aux activités liées aux exigences de l’étude (recrutement de participants, visites de traitement, visites de suivi, collecte des données, entrée de données, etc.)
•Participer à la sélection des participants selon les critères de chaque étude
•Participer au bon déroulement des visites médicales (compléter les informations demandées aux documents source, suivre les résultats, etc.)
•Coordonner et exécuter les différents tests nécessaires demandés par le protocole (prises de sang, signes vitaux, distribution de la médication à l’étude (oral ou intraveineuse), vaccination)
•Planifier les visites requises
•Utiliser les outils de travail disponibles afin d’assurer un suivi optimal des patients et assurer la conformité des pratiques en regard des autorités compétentes (Santé Canada, Comité d’éthique, FDA)
•Manipuler les échantillons cliniques et préparer l’envoi des échantillons aux laboratoires centraux selon le protocole et les normes en place
•Déclarer et suivre des EIG (Événements Indésirables Graves)
•Agir à titre de personne-ressource pour les patients de recherche afin d’expliquer les différentes étapes du projet auquel ils participent tout en répondant à leurs interrogations et attentes
•Effectuer et compléter l’entrée de données dans les CRF électroniques
Exigences
•Être membre en règle de l’Ordre des infirmiers et infirmières auxiliaires du Québec (OIIAQ).
•Sens des responsabilités, organisation, autonomie, jugement et dynamisme.
•Bilinguisme fonctionnel français/anglais parlé et écrit.
•Intérêt à travailler en équipe.
•Diplomatie, efficience, rigueur, engagement et professionnalisme.
•Flexibilité, souci du détail, sens de la planification du travail et aptitude à gérer plusieurs activités simultanément.
•Posséder une expérience en recherche clinique et une bonne connaissance des bonnes pratiques cliniques (BPC).
•Avoir une excellente maîtrise des techniques de prélèvement sanguin et de vaccination
Ce que nous offrons
•Poste à temps plein (37.5 heures par semaine), de jour du lundi au vendredi.
•Entrée en fonction : Automne 2026 (Les entrevues débuteront au début du mois de septembre 2026)
•Salaire et avantages sociaux selon les politiques du CRCHUM.
•20 jours de vacances par année après un an
•13 congés fériés
•9,6 jours de maladie monnayables
•Pour un temps partiel, les avantages sociaux sont accordés au prorata du temps travaillé
•Poste non syndiqué
•Régime de retraite (RREGOP) dès le premier jour d’embauche
•Assurance collective